Recruiter IT (M/F)

Informazioni su questa posizione

Come IT Recruiter presso TMC Science & Technology, sarai al centro della nostra strategia di acquisizione di talenti. Sarai responsabile dell'identificazione, attrazione e gestione dei migliori professionisti IT per soddisfare le esigenze in evoluzione dei nostri clienti. Ti unirai a un team di recruitment in rapida crescita e ambizioso, svolgendo un ruolo chiave nel plasmare il suo futuro e nel supportarne lo sviluppo. La tua missione sarà garantire un processo di recruitment fluido ed efficace, dalla ricerca all'integrazione, contribuendo anche agli sforzi di marketing e employer branding.

Cosa ci aspettiamo da te

Talent Sourcing & Recruitment

• Identificare e attrarre professionisti qualificati in ambito IT tramite bacheche di lavoro, networking, social media e altre strategie di sourcing.

• Gestire l'intero ciclo di vita del processo di recruitment: sourcing (bacheche di lavoro, LinkedIn, rete interna, ecc.), screening, colloqui, presentazione dei candidati, negoziazione delle offerte e onboarding.

• Collaborare strettamente con il team di sviluppo aziendale per comprendere le esigenze dei clienti e definire i requisiti dei candidati.

• Costruire e mantenere un pool solido di candidati per garantire reattività e qualità.

• Assistere i candidati nella preparazione dei colloqui con i clienti.

• Rappresentare TMC alle fiere del lavoro, eventi di recruitment e opportunità di networking.

• Rimanere aggiornati sulle tendenze IT e sulle migliori pratiche HR.

Marketing & Employer Branding

• Supportare campagne sui social media e attività di comunicazione online per promuovere TMC e attrarre talenti di alto livello.

• Creare contenuti coinvolgenti e partecipare a iniziative per aumentare la visibilità di TMC.

Profilo & Competenze:

• Minimo 3 anni di esperienza nel recruitment IT, acquisizione di talenti o in un campo correlato.

• Forte valore aggiunto se si ha esperienza nel sourcing e nell'ingaggio di professionisti IT in aree come sviluppo software, infrastrutture, sicurezza informatica e dati.

• Buone capacità di comunicazione e negoziazione.

• Capacità di gestire molteplici progetti di recruitment.

• Esperienza nell'utilizzo di strumenti di recruitment, ATS e piattaforme professionali come LinkedIn.

• Mentalità analitica con capacità di valutare i candidati e abbinarli ai requisiti dei clienti.

• Fluente in inglese e francese (sia scritto che parlato); la conoscenza del tedesco e/o del lussemburghese è un forte vantaggio.

Cosa puoi aspettarti da noi

Alla TMC Science & Technology, entrerai a far parte di un team in rapida crescita e ambizioso che prospera affrontando sfide, mostrando creatività e collaborando. Noi prendiamo seriamente l'impatto, ma sappiamo anche come mantenere il divertimento. Qui troverai: • Un team pieno di energia e idee • Una passione condivisa per il buon cibo e i momenti di squadra • Un ambiente in cui l'iniziativa è incoraggiata e la creatività è apprezzata • Un giorno di lavoro opzionato da remoto a settimana (perché nessuno può gestire così tanto divertimento per cinque giorni di fila). Stiamo cercando qualcuno che sia motivato, proattivo e desideroso di fare la differenza. Se vuoi crescere, prenderti responsabilità e fare parte di un team che davvero si diverte a lavorare insieme: questo è il posto giusto per te.