Business Manager

Over deze vacature

De Business Manager zal verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen van hun eigen Business Unit, het beheren van business development-activiteiten, klantrelaties en coördinatie van consultants. Ze zullen actief deelnemen aan het wervingsproces, toezicht houden op de loopbaanontwikkeling van het team en verantwoordelijk zijn voor de P&L van de Unit.

We zoeken een dynamische, resultaatgerichte professional die in staat is om waarde te creëren en duurzame groei te bevorderen voor de Business Unit.

Hoofdtaken

• Business development en acquisitie van nieuwe klanten.
• Beheer en behoud van het bestaande klantenportfolio.
• Selectie, onboarding en management van consultants.
• Prestatiemonitoring en het definiëren van groeistrategieën.
• Samenwerking met het recruitment- en HR-team om een goede match tussen project en vaardigheden te garanderen.
• Marktanalyse en identificatie van nieuwe kansen.

Wat we van jou verwachten

• Diploma in Engineering of Economie.
• Afgeronde MBA (beschouwd als een pluspunt).
• Minimaal 1 jaar tot 10 jaar in relevante functies.
• Ervaring in commerciële of business development-rollen, bij voorkeur in technologisch consultancy.
• Resultaatgericht met een sterk ondernemend gedachtegoed.
• Kennis van belangrijke analyse- en rapportagetools.

Talen:

• Vloeiend Italiaans.
• Professioneel Engels.

Wat je van ons kunt verwachten

De functie biedt een vast dienstverband, en het bruto jaarsalaris (Gross Annual Salary – RAL) bedraagt minimaal €34.000, in overeenstemming met de Nationale Collectieve Arbeidsovereenkomst (CCNL) voor Handel – Tertiair, Distributie en Diensten.

TMC streeft ernaar een concurrerend beloningspakket aan te bieden. Aan het einde van het wervingsproces, na beoordeling van de ervaring, vaardigheden en kwalificaties van de kandidaat, kan het bedrijf een eindaanbod doen voor een bruto jaarsalaris dat hoger is dan het hierboven vermelde bedrag.

Conform ons bedrijfsmodel omvat het uiteindelijke beloningspakket tevens een component voor projectwinstdeling, een individueel jaarlijks leer- en ontwikkelingsbudget van €4.000 netto, en een jaarlijkse welzijnsregeling. Verdere details worden tijdens het wervingsproces verstrekt, in overeenstemming met de van toepassing zijnde beleid van het bedrijf.

TMC is een internationaal hightech adviesbureau dat expertise aan zijn klanten biedt om hen te ondersteunen bij het realiseren van hun technologische uitdagingen. TMC fungeert daarbij als expertisecentrum ten dienste van zijn klanten en wij helpen hen concurrerender te worden in een steeds mondialere en sneller veranderende technologische wereld. Bij TMC geloven we dat mensen de drijvende kracht zijn achter technologische innovatie. Daarom willen we de best mogelijke voorwaarden creëren waarin tech-talenten kunnen floreren. We bieden je een uitdagende en stimulerende werkomgeving waarin je de regisseur van je eigen carrière kunt zijn. Als Employeneur maak je deel uit van onze TMC-familie. Naast onze uitstekende technische expertise zijn plezier en betrokkenheid belangrijke onderdelen van onze cultuur.

#LI-AD6