Projectleider Transizione Energetica

Informazioni su questa posizione

Come Project Leader, sei responsabile del progetto, assumendo la responsabilità finale per il raggiungimento del risultato richiesto. Con il tuo team sei incaricato di gestire il project management, la gestione dei rischi, il controllo del progetto, l'ingegneria, il rifornimento dei materiali, la gestione ambientale, i diritti e le autorizzazioni, il contracting, la costruzione, il commissioning e il supporto post-progetto per progetti di nuova costruzione e ristrutturazione. Guiderai una collaborazione ottimale sia all'interno del tuo team di progetto/i che con stakeholder interni ed esterni per garantire i risultati del progetto rispettando i limiti e le condizioni stabilite. In qualità di Project Leader, sarai coinvolto nello sviluppo (business development), nella preparazione del progetto, nel clustering e nell'esecuzione di progetti di nuova costruzione e ristrutturazione, oppure come sotto-responsabile in progetti complessi di grande scala.

Cosa ci aspettiamo da te

Per avere successo in questa funzione:

• Hai un livello di istruzione e pensiero equivalente a HBO/WO, preferibilmente hai completato uno studio tecnico HBO o universitario e hai almeno 4 anni di esperienza lavorativa rilevante;
• Sei in possesso di una certificazione IPMA-D o C (o equivalente) oppure sei disposto a ottenerla;
• Hai esperienza nel raggruppare e gestire progetti e team multidisciplinari e hai realizzato progetti con successo;
• Sei consapevole dell'ambiente circostante e sei abile nel coinvolgere e persuadere diversi stakeholder interni ed esterni;
• Sei orientato ai risultati, resistente allo stress e sei un maestro nell'arte della pianificazione e organizzazione;
• Hai un'eccellente consapevolezza della sicurezza e sei un esempio per il tuo ambiente;
• Hai un grande senso di responsabilità, sei intraprendente e proattivo;
• Sei un leader energico che stimola la collaborazione e per cui i membri del team amano lavorare.

Cosa puoi aspettarti da noi

TMC è un gruppo unico di professionisti tecnici che operano con uno spirito imprenditoriale, competenza professionale e (quasi) autonomia.

• Il nostro modello di Employeneurship è senza pari e offre agli esperti con vari background i vantaggi di un contratto di lavoro uniti alle opportunità dell’imprenditorialità. Le persone sono il motore della tecnologia. Mettono in pratica la conoscenza e avviano o accelerano l’innovazione. Poiché ci troviamo al centro della transizione energetica, sappiamo cosa serve veramente ai nostri partner;
• Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e sfidante in cui puoi essere il regista della tua carriera;
• Come Employeneur, fai parte della famiglia TMC. Divertimento e coinvolgimento sono elementi fondamentali della nostra cultura. Siamo consapevoli dell’impatto che abbiamo sulle vite e sulle carriere dei nostri Employeneurs e sulle prestazioni dei nostri clienti. Seguiamo, contribuiamo e investiamo in temi che sono importanti non solo a livello di settore, ma anche a livello organizzativo e personale, come la vitalità e la partecipazione ai profitti individuali.

La nostra “business cell” è una community con oltre 60 Employeneurs che ogni giorno cercano di dare il massimo di se stessi e dell’ambiente che li circonda. In questa cella collaboriamo all’interno del campo di competenze tecnologiche di Infra & Energia con l’obiettivo di creare una rete di conoscenze di alto livello. Lo facciamo mantenendo un numero limitato di membri e concentrandoci al meglio. Durante le riunioni trimestrali vengono affrontati sviluppi e innovazioni tecnologiche. Oppure condividi le tue idee e amplia il tuo network partecipando a una delle nostre conviviali sessioni con pizza. In questo modo, mantieni un contatto piacevole e informale con Employeneurs che hanno background simili e lavorano su vari altri progetti.