Ingeniero de Electrónica de Hardware - Aeroespacial
¿Alguna vez has pensado en desarrollar tus competencias en el mundo aeroespacial y de defensa? ¡Estamos buscando jóvenes ingenieros electrónicos motivados para unirse a nuestro equipo!
Somos una compañía global de alta tecnología con un equipo de ingenieros emprendedores, científicos y expertos digitales de todo el mundo. Juntos hemos formado una comunidad que está en constante crecimiento, de la que estamos orgullosos. Ofrecemos servicios de consultoría a clientes de alto perfil a nivel mundial en diversas áreas de servicio, como:
- Tecnología e ingeniería
- Energía y energías renovables
- Life sciences y farmacia
- Digital y TI
Sobre esta vacante
Estamos buscando un Hardware Engineer que se encargue de todas las fases del diseño de placas electrónicas analógicas, de potencia o de señal:
- Definición del esquema a partir de los requisitos
- Soporte en el diseño y el layout mediante software como Altium, Orcad y Spice
- Soporte en la gestión de los procedimientos de prueba y validación de las placas para evaluar su funcionamiento
- Preparación de la documentación
Lo que esperamos de ti
Estamos buscando un Hardware Engineer que se encargue de todas las fases del diseño de placas electrónicas analógicas, de potencia o de señal:
- Definición del esquema a partir de los requisitos
- Soporte en el diseño y el layout mediante software como Altium, Orcad y Spice
- Soporte en la gestión de los procedimientos de prueba y validación de las placas para evaluar su funcionamiento
- Preparación de la documentación
Lo que puedes esperar de nosotros
La posición prevé un contrato indefinido y la retribución anual bruta (RAL) base ofrecida no será inferior a €30,000, en línea con lo previsto por el CCNL Comercio – Terciario, Distribución y Servicios.
TMC se compromete a proponer un paquete retributivo competitivo y, al finalizar el proceso de selección evaluando las experiencias, competencias y cualificaciones del/la candidato/a, podrá proponer una RAL final superior al nivel indicado anteriormente.
Respetando nuestro modelo de negocio, el paquete retributivo final incluye también una componente de participación directa en los beneficios de proyecto (profit sharing), un presupuesto individual para el desarrollo de competencias de 4,000 euros netos anuales y un crédito anual de bienestar. Se proporcionarán más detalles durante la fase de selección, en conformidad con las políticas empresariales vigentes.
#LI-DB4
¡Qué genial que estés interesado en un trabajo en TMC! Aplica ahora de la manera que mejor te convenga y, con suerte, podremos darte la bienvenida pronto a uno de nuestros equipos.