Disfruta de la seguridad de un contrato a largo plazo y una fuente de ingresos estable, mientras tienes la oportunidad de trabajar en diversos proyectos.
Carreras
Gerente Técnico Junior
La transición energética no ocurre desde detrás de un escritorio, tú estás en el centro de ella. ¿Resolver la congestión de la red en Veluwe? Eso requiere personas que no solo piensen junto a otros, sino que también actúen.
Sobre The Member Company
Somos una compañía global de alta tecnología con un equipo de ingenieros emprendedores, científicos y expertos digitales de todo el mundo. Juntos hemos formado una comunidad que está en constante crecimiento, de la que estamos orgullosos. Ofrecemos servicios de consultoría a clientes de alto perfil a nivel mundial en diversas áreas de servicio, como:
- Tecnología e ingeniería
- Energía y energías renovables
- Life sciences y farmacia
- Digital y TI
Sobre esta vacante
La transición energética requiere una expansión significativa de la red eléctrica en Veluwe. Para abordar los desafíos relacionados con la congestión de la red, trabajamos en nuevas conexiones, estaciones y ampliaciones de infraestructura existente. Como Junior Technical Manager, formas parte de esta solución. Desde el diseño preliminar, contribuyes a plantear las soluciones técnicas más efectivas, ejecutables y sostenibles para el futuro.
Para fortalecer nuestro equipo, buscamos un Junior Technical Manager. En esta función, apoyas/alivias al Technical Manager en las tareas diarias y contribuyes activamente a la preparación, ejecución y control de diversos proyectos en el ámbito de la transición energética. Asumes tareas operativas, preparatorias y de coordinación, de manera que el Technical Manager pueda centrarse en los desafíos técnicos más complejos, la gestión de riesgos y la toma de decisiones estratégicas dentro de los proyectos.
Así estarás ocupado en:
- Asumir proactivamente las tareas del Technical Manager y fungir como primer punto de contacto para los asuntos técnicos que puedan resolverse de manera independiente.
- Gestionar las actividades técnicas realizadas por el contratista y otras partes involucradas.
- Apoyar al Technical Manager en la coordinación, supervisión y realización de los proyectos.
- Revisar productos técnicos, diseños y documentación de entrega para garantizar calidad, integridad y cumplimiento de estándares, directrices y acuerdos contractuales vigentes.
- Supervisar el progreso, planificación y costos de las actividades técnicas, señalando oportunamente desviaciones.
- Detectar riesgos, desafíos e inconvenientes dentro de los proyectos y coordinar con stakeholders internos y socios del proyecto.
- Evaluar soluciones y diseños técnicos en términos de viabilidad, ejecutabilidad y eficiencia.
- Monitorear si los productos acordados se entregan a tiempo y dentro del presupuesto.
- Apoyar en los trámites de permisos, suministro de materiales y otros procesos técnicos del proyecto, según sea necesario.
- Contribuir a garantizar la seguridad dentro del contrato, incluyendo la seguridad interna y externa, así como aspectos de salud, seguridad y medio ambiente (VGM); y coordinar con el WV'er y OIV'er sobre cuestiones de seguridad eléctrica y gestión de riesgos.
- Guiar y apoyar a los empleados del contratista en la ampliación de su conjunto de tareas y responsabilidades dentro del proyecto.
Como Junior Technical Manager, eres la mano derecha del Technical Manager y desempeñas un papel facilitador entre la organización interna y el contratista. Mantienes una visión general, supervisas la calidad de los productos entregados y aseguras que las labores técnicas se realicen según lo acordado. Al detectar, coordinar y ajustar oportunamente, contribuyes a la ejecución predecible de los proyectos y al logro de un resultado final viable. El paquete de tareas es dinámico y ofrece amplio espacio para proponer ideas, asumir responsabilidades y desarrollarte plenamente en proyectos complejos de infraestructura.
Lo que esperamos de ti
Trabajar en una organización preparada para el futuro. Lo haces desde tu propia fuerza y talento. Y lo haces con nosotros. ¿Contribuyes con tus soluciones innovadoras? ¡Genial! Sobre todo si lo complementas con lo siguiente:
Lo que pedimos:
- Nivel educativo y de pensamiento equivalente a Hbo y un diploma en una dirección técnica, como ingeniería energética, ingeniería eléctrica, administración técnica, ingeniería civil o similar
- Al menos 3 años de experiencia laboral relevante en el diseño y la preparación de proyectos multidisciplinarios y complejos
- Conocimiento de análisis de especificaciones, cálculos de costos y elaboración de presupuestos. Habilidad en asesoramiento y orientación a resultados para la ejecución exitosa del trabajo
- Nivel mínimo B2 de neerlandés
- Se valoran conocimientos sobre cables y tuberías, infraestructura subterránea o redes de energía
Lo que puedes esperar de nosotros
En TMC creemos que puedes desarrollar todo tu potencial cuando recibes la orientación adecuada, libertad y oportunidades de desarrollo. Por eso, te ofrecemos no solo proyectos variados, sino también excelentes condiciones:
- Un salario bruto de entre €3.500 y €4.500+ al mes, dependiendo de tu experiencia.
- Una participación individual en las ganancias.
- Un presupuesto de formación anual de €2.200, para que puedas seguir desarrollándote continuamente.
- La oportunidad de colaborar con profesionales experimentados en nuestra Business Cel.
- Acceso a nuestro TMC Entrepreneurial Lab, donde puedes dar vida a tus propias ideas y proyectos.
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Los 5 principios básicos de employeneurship
Como pioneros del employeneurship, una combinación entre emprendedor y empleado, hemos redefinido el modelo de trabajo tradicional. Ofrecemos a nuestros talentosos profesionales la oportunidad de combinar la seguridad de un contrato permanente con su pasión por el emprendimiento.
Transparencia total. Así es. En cada uno de tus proyectos, conoces tu tarifa por hora, tus costos y tu participación individual en las ganancias basadas en el rendimiento, todo con el objetivo de estimular tu espíritu emprendedor.
Nuestros employeneurs están agrupados en células de negocio según su experiencia técnica. Son pequeñas, enfocadas y funcionan como redes de conocimiento de alto nivel. Y como comunidades dinámicas de colegas cercanos.
Cada Employeneur impulsa su propia carrera. Juntos, creamos un plan para el crecimiento personal y profesional. Recibe coaching personal y un amplio presupuesto de formación para seguir desarrollándote y ofrecer un rendimiento excepcional a nuestros clientes.
Trabaja en tus sueños técnicos en nuestro lab. Colabora con otros en equipos multidisciplinarios para desbloquear el pensamiento innovador y las ideas fuera de lo común, así como habilidades emprendedoras.
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¡Qué genial que estés interesado en un trabajo en TMC! Aplica ahora de la manera que mejor te convenga y, con suerte, podremos darte la bienvenida pronto a uno de nuestros equipos.
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