.Net Back-End Software Engineer

Over deze vacature

Je zult niet alleen coderen, je zult ervaringen creëren. Van het evalueren van opkomende technologietrends tot het transformeren van de visie van klanten naar werkelijkheid, je zult oplossingen onderzoeken, ontwerpen, prototypen en leveren die impact maken. Jouw rol bestrijkt de hele ontwikkelingscyclus en combineert creativiteit met technische excellentie. 

• Analyseer bedrijfsvereisten. 
• Draag bij aan het definiëren van softwareoplossingen en technologiekeuzes. 
• Maak technische documentatie ter ondersteuning van de voorgestelde oplossingen.  
• Schat de inspanning in die nodig is voor ontwikkelings- en onderhoudsactiviteiten.  
• Ondersteun de planning en organisatie van projectactiviteiten.  
• Neem actief deel aan de implementatie van oplossingen.  
• Verifieer en valideer leveringen, waarbij je zorgt voor naleving van de vastgestelde kwaliteitsnormen. 
• Werk samen tijdens de test- en probleemoplossingsfasen van eventuele kwesties. 

Wat we van jou verwachten

• Masterdiploma in computer science engineering of een gelijkwaardige achtergrond.
• 4-8 jaar professionele ervaring die aansluit bij de onderstaande vereisten.
• Uitstekende kennis van de .NET-programmeertaal, Java is een pluspunt.
• Ontwikkeling van cloud-native backendapplicaties.
• Microservices-architecturen (Docker, Kubernetes).
• Expertise in het gebruik van cloudplatforms, bij voorkeur Azure.
• Ervaring met CI/CD, DevOps, en Agile-methodologieën.
• Uitstekende communicatie- en sociale vaardigheden.
• In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. 
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden zowel in het Italiaans als in het Engels.
• Beschikbaarheid voor incidentele internationale zakenreizen binnen Europa.
• Serieuze motivatie voor het Employeneurship-model van TMC.

Wat je van ons kunt verwachten

De positie biedt een vast dienstverband en het bruto jaarsalaris (RAL) zal niet lager zijn dan €38.000, conform de Nationale Collectieve Arbeidsovereenkomst (CCNL) voor Handel – Tertiair, Distributie en Services.

TMC zet zich in voor het aanbieden van een concurrerend beloningspakket. Aan het einde van het wervingsproces, na beoordeling van de ervaring, vaardigheden en kwalificaties van de kandidaat, kan het bedrijf een definitief bruto jaarsalaris aanbieden dat hoger ligt dan het hierboven genoemde bedrag.

Conform ons bedrijfsmodel omvat het definitieve beloningspakket ook een projectwinstdelingscomponent, een individueel jaarlijks leer- en ontwikkelbudget van €4.000 netto, en een jaarlijkse welzijnsvergoeding. Verdere details worden verstrekt tijdens het wervingsproces, overeenkomstig de toepasselijke bedrijfsbeleid.

TMC is een internationaal hightechadviesbureau dat expertise inzet om klanten te ondersteunen bij het realiseren van hun technologische uitdagingen. Als zodanig opereert TMC als een expertisecentrum ten dienste van haar klanten en helpen wij hen concurrerender te zijn in een steeds globalere en sneller veranderende technologische wereld.

Bij TMC geloven we dat mensen de drijvende kracht zijn achter technologische innovatie. Daarom willen we de best mogelijke omstandigheden creëren waarin technisch talent kan floreren. We bieden je een uitdagende en stimulerende werkomgeving waarin je de regisseur van je eigen carrière kunt zijn.

Als Employeneur ben je onderdeel van onze TMC-familie. Naast onze uitstekende technische expertise zijn plezier en betrokkenheid betekenisvolle onderdelen van onze cultuur.