E-Drive Engineer

Informazioni su questa posizione

Le attività riguarderanno lo sviluppo completo di sistemi eDrive (motore elettrico, inverter ed e-auxiliaries), lavorando in un contesto internazionale e altamente innovativo nel settore automotive/electrification.

La ricerca interessa diversi profili, tra cui:

• Design Responsible Engineer
• Mechanical Design Engineer
• Electrical Engineer
• Virtual Design Engineer
• Validation Engineer

A seconda del ruolo, avrai le seguenti responsabilità:

• Contribuire all’intero ciclo di vita del sistema eDrive: definizione requisiti, progettazione, simulazione e validazione. 
• Sviluppare e ottimizzare componenti elettrici e meccanici (motore, inverter, sistemi di raffreddamento, strutture) garantendo prestazioni e affidabilità. 
• Eseguire simulazioni multi-fisiche (FEA, CFD, EMAG, NVH) e correlare i modelli con dati sperimentali. 
• Definire e gestire attività di validazione (DVP&R, test funzionali, ambientali e di durata) e supportare test bench e prototipi. 
• Interfacciarsi con fornitori e team cross-funzionali (system, manufacturing, validation) garantendo convergenza di progetto e industrializzazione. 

Cosa ci aspettiamo da te

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Meccanica, Meccatronica, Automotive o affini
• Almeno 3+ anni di esperienza in ambito eDrive / powertrain elettrico
• Conoscenza di sistemi eDrive: motori elettrici, inverter, power electronics
• Esperienza con processi di validazione, FMEA e testing/validazione
• Competenze in progettazione meccanica e/o elettrica e integrazione di sistema 
• Esperienza con strumenti di simulazione (ANSYS, Abaqus, Hypermesh, MotorCAD, CFD) 
• Conoscenza MATLAB/Simulink e/o Python per modellazione e analisi
• Familiarità con CAD/PLM (es. Creo, Teamcenter)
• Conoscenza architetture embedded e protocolli di comunicazione CAN e LIN
• Comprensione sistemi ad alta tensione (HV), normativa automotive e processi di industrializzazione
• Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese 

Cosa puoi aspettarti da noi

La posizione prevede un contratto a tempo indeterminato e la retribuzione annua lorda (RAL) base offerta non sarà inferiore a €35.000, in linea con quanto previsto dal CCNL Commercio – Terziario, Distribuzione e Servizi.

TMC si impegna a proporre un pacchetto retributivo competitivo e, al termine del processo di selezione valutando le esperienze, competenze e qualifiche del/la candidato/a, potrà proporre una RAL finale superiore al livello sopra indicato.

Nel rispetto del nostro business model, il pacchetto retributivo finale comprende inoltre una componente di partecipazione diretta agli utili di progetto (profit sharing), un budget individuale per la crescita delle competenze di 4.000 euro netti annui e un credito welfare annuale. Ulteriori dettagli saranno forniti in fase di selezione, nel rispetto delle policy aziendali in vigore.

TMC è una società di consulenza internazionale nel settore dell'alta tecnologia che mette a disposizione dei propri clienti la propria competenza per supportarli nella realizzazione delle loro sfide tecnologiche. In quanto tale, TMC opera come centro di esperti al servizio dei propri clienti, aiutandoli a essere più competitivi in ​​un mondo tecnologico sempre più globalizzato e in rapida evoluzione.

Noi di TMC crediamo che le persone siano la forza trainante dell'innovazione tecnologica. Per questo motivo, vogliamo creare le migliori condizioni possibili affinché i talenti tecnologici possano crescere. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico in cui puoi essere protagonista della tua carriera.

Come dipendente, farai parte della famiglia TMC. Oltre alla nostra eccezionale competenza tecnica, il divertimento e il coinvolgimento sono elementi fondamentali della nostra cultura aziendale.