Bénéficiez de la sécurité d'un contrat à long terme et d'une source de revenus stable tout en ayant l'occasion de travailler sur des projets variés.
Carrières
Partenaire Business RH
Êtes-vous le partenaire business RH qui sait trouver le parfait équilibre ?
A propos de The Member Company
Nous sommes une société mondiale de conseil en haute technologie composée d'une équipe d'ingénieurs, de scientifiques et d'experts numériques issus du monde entier. Ensemble, nous formons une communauté fière et en pleine croissance. Nous offrons des services de conseil à des clients de premier plan dans le monde entier, dans des secteurs variés tels que
- Technologie et ingénierie
- Énergie et énergies renouvelables
- Sciences de la vie et pharmacie
- Numérique et informatique
À propos de cette offre d'emploi
Au sein de notre équipe RH soudée, nous recherchons un renfort. Nous sommes à la recherche d'un HR Business Partner expérimenté et engagé qui souhaite, avec nous, être responsable des ressources humaines dans leur sens le plus large. Êtes-vous une personne qui tire de l'énergie tant de l'exécution opérationnelle que de la réflexion sur les améliorations et les enjeux stratégiques ? Alors nous aimerions faire votre connaissance. Dans ce rôle, vous collaborerez étroitement avec vos collègues RH et d'autres parties prenantes au sein de l'organisation. Vous êtes visible dans l'organisation, vous savez ce qui se passe et vous réfléchissez activement à la meilleure manière de soutenir et d'accompagner nos employés et nos managers.
Ce que nous attendons de vous
Avec vos collègues, vous êtes responsable des ressources humaines au sein de TMC Nederland. Ensemble, vous veillez à ce que tout ce qui concerne les RH se déroule sans accroc et que les collègues se sentent soutenus et impliqués. La création et la préservation du sentiment familial au sein de TMC sont au cœur de cette mission.
Vos tâches incluent notamment :
Exécuter et optimiser les opérations RH quotidiennes
Conseiller et accompagner la direction et les collègues sur divers sujets RH
Conseiller de manière proactive sur des thèmes RH actuels, tels que : Le marché du travail actuel et le développement des talents
Conditions de travail et gestion de la performance Intégration, évolution et départ des employés
Accompagnement en cas d'absences et réintégration
Co-responsabilité de la YOUniversity (notre propre plateforme de coaching et de formation)
Identifier les opportunités d'amélioration et contribuer aux projets et processus RH
Agir en tant que partenaire de réflexion et comme la “conscience” de l’organisation dans les domaines des personnes et de l’organisation
Ce que vous pouvez attendre de nous
Nous recherchons un professionnel des ressources humaines entreprenant et proactif, solide sur ses bases, disposant d'excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Vous êtes une personne qui prend des initiatives, identifie les opportunités et sait les transformer en actions concrètes. En même temps, vous êtes convivial, accessible et aimez travailler en équipe. Au moins 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans un rôle similaire de HR Business Partner Excellente maîtrise du néerlandais et de l'anglais Une méthode de travail structurée et précise Un haut degré d'intégrité et un sens des responsabilités élevé
Les 5 principes de base de employeneurship
En tant que pionniers de l'employabilité, une combinaison entre l'entrepreneur et l'employé, nous avons redéfini le modèle de travail traditionnel. Nous offrons à nos professionnels talentueux la possibilité de combiner la sécurité d'un contrat permanent avec leur passion pour l'entrepreneuriat.
Transparence totale. C'est ça. Pour chacun de vos projets, vous connaissez votre taux horaire, vos coûts et votre participation individuelle aux bénéfices basée sur les performances, tout cela afin de stimuler l'entrepreneur qui sommeille en vous.
Nos employeneurs sont regroupés en cellules d'entreprise en fonction de leur expertise technique. Elles sont petites, ciblées et fonctionnent comme des réseaux de connaissances de haut niveau. Et comme des communautés bourdonnantes de collègues proches.
Chaque employeneur est le pilote de sa propre carrière. Ensemble, nous élaborons un plan de développement personnel et professionnel. Recevez un coaching personnel et un budget de formation étendu pour continuer à vous développer et à fournir des performances supérieures chez nos clients.
Réalisez vos ambitions techniques au sein de notre laboratoire entrepreneurial (TEL). Vous y trouverez l'espace nécessaire pour explorer des idées, mener des expériences et les transformer en solutions concrètes. Au sein d'équipes pluridisciplinaires, vous collaborez avec des collègues issus de différents domaines, ce qui apporte de nouvelles perspectives et accélère l'innovation. Le laboratoire vous donne non seulement accès à des connaissances et à des ressources, mais encourage également la prise d'initiative. Cela vous permet de développer non seulement votre expertise technique, mais aussi vos compétences entrepreneuriales, vous donnant ainsi les moyens de contribuer activement à des solutions qui font véritablement la différence.
Soumettre ma candidature
Super que vous vous intéressiez à un poste chez TMC ! Postulez dès maintenant de la manière qui vous convient le mieux et, espérons-le, nous pourrons bientôt vous accueillir dans l'une de nos équipes.
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