Karriere

HR Business Partner

Niederlande Unternehmensstellen 5–10 Jahre Eindhoven Vor Ort

Bist du der HR Business Partner, der die perfekte Balance findet?

Über The Member Company

Wir sind ein globales Hightech-Beratungsunternehmen mit einem Team aus unternehmerisch denkenden Ingenieuren, Wissenschaftlern und Digitalexperten aus aller Welt. Gemeinsam bilden wir eine schnell wachsende und stolze Gemeinschaft. Wir bieten Beratungsdienstleistungen für hochkarätige Kunden weltweit in verschiedenen Servicebereichen wie z.B.:

  • Technologie & Ingenieurwesen
  • Energie & Erneuerbare Energien
  • Biowissenschaften & Pharma
  • Digital und IT

Über diese Stelle

Innerhalb unseres engagierten HR-Teams suchen wir Verstärkung. Wir suchen eine erfahrene und engagierte HR Business Partner, die gemeinsam mit uns die Verantwortung für HR im weitesten Sinne übernehmen möchte. Bist du jemand, der sowohl Energie aus der operativen Umsetzung als auch aus dem Mitdenken über Verbesserungen und strategische Fragestellungen schöpft? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. In dieser Rolle arbeitest du eng mit deinen HR-Kollegen und anderen Stakeholdern innerhalb der Organisation zusammen. Du bist in der Organisation präsent, weißt, was vor sich geht, und bringst aktiv Ideen ein, wie wir unsere Mitarbeiter und Manager am besten unterstützen und fördern können.

Was wir von Ihnen erwarten

Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen bist du verantwortlich für HR bei TMC Niederlande. Ihr sorgt gemeinsam dafür, dass alles rund um HR reibungslos läuft und dass sich Kolleginnen und Kollegen unterstützt und eingebunden fühlen. Das Schaffen und Wahrung des TMC-Familiengefühls stehen dabei im Mittelpunkt.

Deine Tätigkeiten umfassen unter anderem:

Die Durchführung und Optimierung des täglichen HR-Betriebs

Beratung und Unterstützung von Management und Kolleginnen/Kollegen bei verschiedenen HR-Fragen

Proaktive Beratung zu aktuellen HR-Themen, wie etwa: Der aktuellen Arbeitsmarktsituation und Talententwicklung

Arbeitsbedingungen und Performance Management Ein-, Weiter- und Austritt von Mitarbeitenden

Krankenbegleitung und Wiedereingliederung

Mitverantwortung für die YOUniversity (unsere eigene Coaching- und Ausbildungsplattform)

Erkennen von Verbesserungsmöglichkeiten und Mitwirken an HR-Projekten und -Prozessen

Als Sparringspartner fungieren und als das „Gewissen“ der Organisation in Bezug auf Mensch und Organisation auftreten

Was Sie von uns erwarten können

Wir suchen eine unternehmerische und proaktive HR-Fachkraft, die selbstbewusst ist und über ausgezeichnete kommunikative und soziale Fähigkeiten verfügt. Sie sind jemand, der Initiative ergreift, Chancen erkennt und diese in konkrete Maßnahmen umsetzt. Gleichzeitig sind Sie kollegial, zugänglich und arbeiten gerne im Team zusammen.

Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle als HR Business Partner

Ausgezeichnete Beherrschung der niederländischen und englischen Sprache

Eine strukturierte und genaue Arbeitsweise

Ein hohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein

Die 5 Grundprinzipien des Employeneurship

Als Pioniere der Employeneurship, einer Mischung aus Unternehmer und Angestelltem, haben wir das traditionelle Arbeitsmodell neu definiert. Wir bieten unseren talentierten Fachkräften die Möglichkeit, die Sicherheit eines unbefristeten Vertrags mit ihrer Leidenschaft für Unternehmertum zu verbinden.

Genießen Sie die Sicherheit eines langfristigen Vertrags und einer stabilen Einkommensquelle, während Sie die Möglichkeit erhalten, an vielfältigen Projekten zu arbeiten.

Volle Transparenz. Das ist es. Für jedes Ihrer Projekte kennen Sie Ihren Stundenlohn, Ihre Kosten und Ihre individuelle leistungsbasierte Gewinnbeteiligung, alles, um Ihren inneren Unternehmer zu fördern.

Unsere Employeneurs sind in Business Cells basierend auf ihrer technischen Expertise organisiert. Diese sind klein, fokussiert und fungieren als hochgradige Wissensnetzwerke. Und als pulsierende Gemeinschaften enger Kolleginnen und Kollegen.

Jeder Employeneur gestaltet seine eigene Karriere. Gemeinsam erstellen wir einen Plan für persönliches und berufliches Wachstum. Erhalte persönliches Coaching und ein großzügiges Trainingsbudget, um dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und bei unseren Kunden Spitzenleistungen zu erbringen.

Arbeiten Sie an Ihren technischen Träumen in unserem Lab. Arbeiten Sie mit anderen in multidisziplinären Teams zusammen, um unkonventionelles Denken, innovative Ideen und unternehmerische Fähigkeiten zu entfalten.

Meine Bewerbung einreichen

Großartig, dass Sie sich für einen Job bei TMC interessieren! Bewerben Sie sich jetzt auf die Art und Weise, die am besten zu Ihnen passt, und hoffentlich können wir Sie bald in einem unserer Teams willkommen heißen.

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Unterstützte Dateitypen: .pdf,.docx,.doc,.txt (Max 5MB)
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