Projektplaner

Über diese Stelle

Für eine wichtige Initiative im pharmazeutischen Bereich suchen wir einen Project Planner mit Erfahrung in der wirtschaftlichen und operativen Verwaltung von Ingenieurprojekten, CAPEX sowie Verbesserungs- und Erweiterungsaktivitäten von Anlagen und Produktionslinien.

Die Position unterstützt den Project Manager und die technischen Abteilungen bei der Überwachung, der Steuerung und der Kontrolle von Projekten, wobei Effizienz, Zeitpläne, Compliance und finanzielle Nachverfolgbarkeit sichergestellt werden.

Was wir von Ihnen erwarten

• Master- oder Bachelorabschluss in Ingenieurwesen (Chemie, Maschinenbau, Management, Industrie) oder verwandten MINT-Bereichen.
• Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Rolle als Projektcontroller oder in ähnlichen Positionen im pharmazeutischen, chemisch-pharmazeutischen oder Life-Sciences-Bereich.
• Erfahrung in der Überwachung von Ingenieurprojekten und CAPEX-Investitionstätigkeiten.
• Kenntnisse in Kostenkontrolllogiken, Terminplanung, Berichterstattung und Abweichungsanalysen.
• Verständnis der technischen Tätigkeiten typischer pharmazeutischer Projekte (Anlagen, Einrichtungen, Prozessausrüstung).
• Gute Vertrautheit mit GMP-regulierten Umgebungen und QA-/Compliance-Prozessen.
• Ausgezeichnete Beherrschung von Excel, Projektmanagement-Tools und Berichtsinstrumenten.
• Hervorragende analytische Fähigkeiten und Detailorientierung.
• Fähigkeit, mit technischen Teams und bereichsübergreifenden Funktionen zu interagieren.
• Gute Fähigkeit zur Prioritäten- und Fristenverwaltung.
• Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten, Orientierung zur Zusammenarbeit.
• Problemlösungsvermögen, strukturiertes Denken und Proaktivität.

Was Sie von uns erwarten können

Die Position sieht einen unbefristeten Vertrag vor, und das angebotene jährliche Bruttogehalt (RAL) beträgt mindestens € 38.000,00, in Übereinstimmung mit den Bestimmungen des CCNL Handel – Dienstleistung, Vertrieb und Services.

TMC verpflichtet sich, ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket anzubieten und wird nach Abschluss des Auswahlprozesses unter Berücksichtigung der Erfahrungen, Kompetenzen und Qualifikationen des/der Kandidaten/in eine finale RAL anbieten, die über dem oben genannten Niveau liegen kann.

Im Einklang mit unserem Geschäftsmodell umfasst das endgültige Gehaltspaket zudem eine Komponente der direkten Beteiligung am Projektgewinn (Profit Sharing), ein individuelles Budget von 4.000 Euro netto jährlich zur Kompetenzentwicklung sowie ein jährliches Sozialkreditkontingent. Weitere Details werden im Auswahlprozess im Einklang mit den geltenden Unternehmensrichtlinien bereitgestellt.

TMC ist ein internationales Hightech-Beratungsunternehmen, das seinen Kunden Fachkompetenz zur Verfügung stellt, um sie bei der Bewältigung ihrer technologischen Herausforderungen zu unterstützen. TMC fungiert als Expertenzentrum für seine Kunden und hilft ihnen, in einer zunehmend globalen und sich schnell entwickelnden technologischen Welt wettbewerbsfähiger zu werden. Bei TMC glauben wir, dass Menschen die treibende Kraft hinter technologischer Innovation sind. Deshalb möchten wir die bestmöglichen Bedingungen schaffen, damit technologische Talente gedeihen können. Wir bieten Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Karriere steuern können. Neben unserer außergewöhnlichen technischen Kompetenz sind Spaß und Engagement wesentliche Bestandteile unserer Kultur.

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