Bénéficiez de la sécurité d'un contrat à long terme et d'une source de revenus stable tout en ayant l'occasion de travailler sur des projets variés.
Carrières
[TITRE_DE_L'OFFRE]
TMC Luxembourg recherche un Consultant en renforcement des serveurs Windows pour l'un de ses clients.
A propos de The Member Company
Nous sommes une société mondiale de conseil en haute technologie composée d'une équipe d'ingénieurs, de scientifiques et d'experts numériques issus du monde entier. Ensemble, nous formons une communauté fière et en pleine croissance. Nous offrons des services de conseil à des clients de premier plan dans le monde entier, dans des secteurs variés tels que
- Technologie et ingénierie
- Énergie et énergies renouvelables
- Sciences de la vie et pharmacie
- Numérique et informatique
À propos de cette offre d'emploi
Nous recherchons un Consultant en sécurisation des serveurs Windows expérimenté pour analyser, déployer et valider des configurations de sécurité renforcées pour des machines virtuelles Windows Server dans un environnement Microsoft Azure IaaS.
Vous veillerez à l’alignement avec les Benchmarks CIS pour Windows Server (Niveau 1 & Niveau 2) et autres bonnes pratiques en matière de sécurité, tout en évaluant l’impact opérationnel des contrôles de sécurité et en proposant de manière proactive des solutions ou correctifs en cas de problèmes de compatibilité ou d’incidents.
Ce que nous attendons de vous
- Connaissances approfondies des Windows Server 2016/2019/2022, y compris les composants internes, les services, les éléments de sécurité et la configuration basée sur le registre
- Expérience pratique dans la mise en œuvre des CIS Windows Server Benchmarks (Niveau 1 & Niveau 2)
- Solide compréhension de Active Directory, des politiques de sécurité de domaine et des flux d'authentification Kerberos/NTLM
- Expérience avec Azure IaaS, comprenant :
- Extensions de machine virtuelle Azure
- Azure Policy
- Azure Automation / DSC
- Azure Monitor / Log Analytics
- Excellentes compétences en PowerShell pour l'automatisation, la configuration et le diagnostic
- Excellentes compétences analytiques et diagnostiques ; capacité à expliquer clairement les impacts techniques à des interlocuteurs non techniques
- Capacité à travailler de manière autonome et à agir en tant que conseiller de confiance en sécurité ; esprit de résolution de problèmes avec des propositions proactives de mitigation
Compétences supplémentaires souhaitées
- Certification CIS Benchmark ou expérience avérée de projet de durcissement CIS
- Certifications Microsoft : AZ-104, AZ-305, SC-100/SC-200/SC-300
- Expérience avec Microsoft Defender for Cloud, modélisation des GPO & analyse RSoP, et Blue Team / opérations de sécurité
Ce que vous pouvez attendre de nous
Pourquoi choisir l'Employeneurship ?
Notre modèle Employeneurship est unique, une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. Il représente LA relation de travail du 21e siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il repose sur 5 piliers principaux :
- Vous bénéficierez d’un contrat permanent, garantissant stabilité et sécurité.
- Vous apprendrez à évaluer votre valeur sur le marché et recevrez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à un système de partage de profits individuel.
- Nous vous accompagnerons avec un coaching personnalisé et un plan de formation dédié, vous permettant de développer vos compétences entrepreneuriales.
- Notre structure de cellules de compétences techniques vous offre un réseau solide, pertinent et de grande qualité d'experts.
- L’Entrepreneurial Lab sera votre espace de créativité pour explorer de nouvelles idées et contribuer potentiellement au lancement de start-ups.
Les 5 principes de base de employeneurship
En tant que pionniers de l'employabilité, une combinaison entre l'entrepreneur et l'employé, nous avons redéfini le modèle de travail traditionnel. Nous offrons à nos professionnels talentueux la possibilité de combiner la sécurité d'un contrat permanent avec leur passion pour l'entrepreneuriat.
Transparence totale. C'est ça. Pour chacun de vos projets, vous connaissez votre taux horaire, vos coûts et votre participation individuelle aux bénéfices basée sur les performances, tout cela afin de stimuler l'entrepreneur qui sommeille en vous.
Nos employeneurs sont regroupés en cellules d'entreprise en fonction de leur expertise technique. Elles sont petites, ciblées et fonctionnent comme des réseaux de connaissances de haut niveau. Et comme des communautés bourdonnantes de collègues proches.
Chaque employeneur est le pilote de sa propre carrière. Ensemble, nous élaborons un plan de développement personnel et professionnel. Recevez un coaching personnel et un budget de formation étendu pour continuer à vous développer et à fournir des performances supérieures chez nos clients.
Réalisez vos ambitions techniques au sein de notre laboratoire entrepreneurial (TEL). Vous y trouverez l'espace nécessaire pour explorer des idées, mener des expériences et les transformer en solutions concrètes. Au sein d'équipes pluridisciplinaires, vous collaborez avec des collègues issus de différents domaines, ce qui apporte de nouvelles perspectives et accélère l'innovation. Le laboratoire vous donne non seulement accès à des connaissances et à des ressources, mais encourage également la prise d'initiative. Cela vous permet de développer non seulement votre expertise technique, mais aussi vos compétences entrepreneuriales, vous donnant ainsi les moyens de contribuer activement à des solutions qui font véritablement la différence.
Soumettre ma candidature
Super que vous vous intéressiez à un poste chez TMC ! Postulez dès maintenant de la manière qui vous convient le mieux et, espérons-le, nous pourrons bientôt vous accueillir dans l'une de nos équipes.
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