Ein Traineeship ist eine Reise, bei der Sie gleichzeitig arbeiten und lernen innerhalb eines Unternehmens. Sie entwickeln sowohl Ihre beruflichen als auch persönlichen Fähigkeiten durch Schulungen, Mentoring und praktische Erfahrungen. Gemeinsam in einer Gruppe von etwa 8 Trainees hat jeder Trainee sein eigenes Projekt bei einem Kunden, trifft sich jedoch mehrmals zu Schulungs- und Intervisionssitzungen. Darüber hinaus erhalten Sie persönliche Unterstützung von einem Mentor (einem erfahrenen Employeneur, der gerne Orientierung für diejenigen bietet, die gerade in den Arbeitsmarkt einsteigen).
Traineeship
Hightech-Industrie
Kickstarte deine Karriere mit vielfältigen Aufgaben, Lernen und Arbeiten gleichzeitig, Training in Soft- und Hard Skills, spannenden Networking-Möglichkeiten, einer perfekten Work-Life-Balance und vielem mehr!
Über das Traineeship
Mach dich bereit, bei unserem High-Tech-Auftraggeber im Bereich Forschung & Entwicklung und Fertigung zu arbeiten!
Während eines zweijährigen Traineeprogramms arbeitest du an herausfordernden Aufgaben, verteilt auf verschiedene Abteilungen. Dies ist deine Chance, vielfältige Erfahrungen zu sammeln und ein breites Spektrum an Kompetenzen in einem internationalen Umfeld zu entwickeln. Der Auftraggeber ist einer der größten High-Tech-Maschinenbauer (OEM) in der Region Eindhoven.
Bist du neugierig auf die Herausforderungen innerhalb einer F&E-Abteilung und der Cleanroom-Montage? Und erkundest du gerne durch praktische Erfahrungen, welche Umgebung am besten zu dir passt? Dann ist dies eine einzigartige Gelegenheit, dies herauszufinden!
Dein Traineeship
im Überblick
im Überblick
Entwickle dich sowohl beruflich (Kompetenzen) als auch persönlich (Führung). Umfassendes Trainingsprogramm, bestehend aus 5 Soft-Skill-Trainings pro Jahr, Lean Basics und Advanced Problem Solving. Persönliches Mentoring durch einen erfahrenen Profi, einschließlich Intervisionssitzungen Viel Spaß und tolle (Teambuilding-) Aktivitäten/Ausflüge Direkter Zugang zu einem großen beruflichen Netzwerk innerhalb und außerhalb von TMC
Der ideale Kandidat
- Berufseinsteiger mit einem technischen Bachelor- oder Masterabschluss, mit 0-2 Jahren Berufserfahrung
- Studienschwerpunkt: Mechatronik, Maschinenbau oder Elektrotechnik
- Persönlichkeit: unternehmerisch, neugierig, lernbereit, flexibel und adaptiv
- Interesse: Entwicklung verschiedener Kompetenzen in diversen Umgebungen, praxisorientiert
- Gute Grundkenntnisse in Kommunikation (Englisch) und Organisation
- Wohnt bereits in den Niederlanden und besitzt die Genehmigung, dort zu arbeiten
Was bekommst du
von uns
von uns
Gönnst du dir auch einen Kickstart für deine Karriere? Verstehen wir! Dann wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen, damit wir alle Möglichkeiten besprechen können.
Ein unbefristeter Vertrag beim Start Marktgerechtes Grundgehalt und attraktive Zusatzleistungen Individuelle Gewinnbeteiligung basierend auf deinem Einsatz und deinen Leistungen 25 Urlaubstage mit der Möglichkeit, zusätzliche Tage zu kaufen Ein aktives Netzwerk von High-Tech-Ingenieuren innerhalb von TMC Umfassendes Trainingsprogramm, bestehend aus 5 Soft-Skill-Trainings pro Jahr, Lean Basics, GreenBelt und Advanced Problem Solving.
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Häufig gestellte
Fragen
Fragen
Steht deine Frage nicht dabei? Dann sieh dir unsere FAQ-Seite an.
Für ein Traineeship benötigen Sie in der Regel einen abgeschlossenen Hochschul- oder Universitätsabschluss. Darüber hinaus durchlaufen Sie einen Bewerbungsprozess, der mehrere Interviews und Persönlichkeitstests umfassen kann.
Abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium in der gewünschten Fachrichtung des Traineeprogramms. Außerdem suchen wir motivierte, neugierige und begeisterte Fachkräfte, die bereit sind, sich kontinuierlich weiterzubilden.
Lass uns treffen
Gönnst du dir auch einen Kickstart für deine Karriere? Verstehen wir! Dann wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen, um alle Möglichkeiten zu besprechen.
