Genießen Sie die Sicherheit eines langfristigen Vertrags und einer stabilen Einkommensquelle, während Sie die Möglichkeit erhalten, an vielfältigen Projekten zu arbeiten.
Business Analyst Cash & Reconciliation (F/M)
TMC Luxembourg sucht einen Business Analyst Cash & Reconciliation für einen seiner Kunden.
Wir sind ein globales Hightech-Beratungsunternehmen mit einem Team aus unternehmerisch denkenden Ingenieuren, Wissenschaftlern und Digitalexperten aus aller Welt. Gemeinsam bilden wir eine schnell wachsende und stolze Gemeinschaft. Wir bieten Beratungsdienstleistungen für hochkarätige Kunden weltweit in verschiedenen Servicebereichen wie z.B.:
- Technologie & Ingenieurwesen
- Energie & Erneuerbare Energien
- Biowissenschaften & Pharma
- Digital und IT
Über diese Stelle
Wir suchen einen Senior Business Analyst Cash & Reconciliation, der an einer langfristigen strategischen Initiative mit Fokus auf Finanzdatenmanagement und Abstimmungsprozesse teilnimmt. Sie werden eine Schlüsselrolle spielen, um die geschäftlichen Anforderungen und technischen Lösungen miteinander zu verbinden und dabei Datenqualität, Konsistenz und Genauigkeit über verschiedene Systeme hinweg sicherzustellen.
Die Position ist Teil eines langfristigen Engagements mit dem Ziel, innerhalb des Teams nachhaltige Expertise aufzubauen. Sie werden über mehrere Jahre hinweg an der Weiterentwicklung von Initiativen arbeiten und zu kontinuierlichen Verbesserungen in den Prozessen des Cash Managements und der Abstimmung in einer modernen, cloud-nativen Umgebung beitragen. Während die Rolle keine tiefgehende Cloud-Expertise erfordert, ist ein gutes Verständnis für moderne Architekturen und Datenumgebungen wichtig.
Was wir von Ihnen erwarten
- 5–10 Jahre Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in Finanzdienstleistungen oder ähnlichen Branchen
- Fundierte Kenntnisse in Cash-Management und Abstimmungsprozessen
- Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu erfassen, zu analysieren und in funktionale und technische Spezifikationen zu übersetzen
- Gutes Verständnis von Datenflüssen, Datenkonsistenz und Abstimmungslogik
- Praxiserfahrung mit SQL zur Datenanalyse und Validierung
- Erfahrung mit modernen Technologien und Tools wie Grafana und Golang (wünschenswert)
- Vertrautheit mit Cloud-nativen Umgebungen (kein Cloud-Experte erforderlich)
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, mit Aufmerksamkeit für Details
- Fähigkeit, eng mit sowohl Geschäftspartnern als auch technischen Teams zusammenzuarbeiten
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein starkes Geschäftsbewusstsein
- Bereitschaft, sich einem Langzeitprojekt zu verpflichten und mit der Organisation zu wachsen
Was Sie von uns erwarten können
Warum Employeneurship wählen?
Unser Employeneurship-Modell ist einzigartig, eine echte Innovation im Bereich der High-Tech-Beratung. Es steht für DIE berufliche Beziehung des 21. Jahrhunderts für hochqualifizierte technische Fachkräfte. Dieses Modell basiert auf fünf Hauptsäulen:
- Sie profitieren von einem unbefristeten Vertrag, der Stabilität und Sicherheit gewährleistet.
- Sie lernen, Ihren Marktwert einzuschätzen und erhalten über ein individuelles Gewinnbeteiligungssystem einen Anteil der durch Ihre Arbeit erzielten Gewinne.
- Wir unterstützen Sie mit persönlichem Coaching und einem maßgeschneiderten Trainingsplan, damit Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten entwickeln können.
- Unsere Struktur von fachlichen Kompetenzzellen bietet Ihnen ein robustes, relevantes und hochqualitatives Expertennetzwerk.
- Das Entrepreneurial Lab wird Ihr kreativer Raum sein, um neue Ideen zu erforschen und möglicherweise zur Gründung von Start-ups beizutragen.
Die 5 Grundprinzipien des Employeneurship
Als Pioniere der Employeneurship, einer Mischung aus Unternehmer und Angestelltem, haben wir das traditionelle Arbeitsmodell neu definiert. Wir bieten unseren talentierten Fachkräften die Möglichkeit, die Sicherheit eines unbefristeten Vertrags mit ihrer Leidenschaft für Unternehmertum zu verbinden.
Volle Transparenz. Das ist es. Für jedes Ihrer Projekte kennen Sie Ihren Stundenlohn, Ihre Kosten und Ihre individuelle leistungsbasierte Gewinnbeteiligung, alles, um Ihren inneren Unternehmer zu fördern.
Unsere Employeneurs sind in Business Cells basierend auf ihrer technischen Expertise organisiert. Diese sind klein, fokussiert und fungieren als hochgradige Wissensnetzwerke. Und als pulsierende Gemeinschaften enger Kolleginnen und Kollegen.
Jeder Employeneur gestaltet seine eigene Karriere. Gemeinsam erstellen wir einen Plan für persönliches und berufliches Wachstum. Erhalte persönliches Coaching und ein großzügiges Trainingsbudget, um dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und bei unseren Kunden Spitzenleistungen zu erbringen.
Arbeiten Sie an Ihren technischen Träumen in unserem Lab. Arbeiten Sie mit anderen in multidisziplinären Teams zusammen, um unkonventionelles Denken, innovative Ideen und unternehmerische Fähigkeiten zu entfalten.
Großartig, dass Sie sich für einen Job bei TMC interessieren! Bewerben Sie sich jetzt auf die Art und Weise, die am besten zu Ihnen passt, und hoffentlich können wir Sie bald in einem unserer Teams willkommen heißen.