Responsabile della Domanda IT e dei Progetti

Informazioni su questa posizione

In questo ruolo, sarai il collegamento chiave tra gli stakeholder aziendali e i team IT, traducendo le esigenze aziendali in iniziative ben definite e guidando i progetti dalla raccolta delle richieste e priorizzazione fino alla consegna. Se sei appassionato di tecnologia, gestione degli stakeholder e trasformare bisogni strategici in soluzioni IT di successo, questa è la tua opportunità per fare un impatto tangibile in un ambiente innovativo.

• Raccogliere, analizzare e tradurre le esigenze aziendali in requisiti IT chiari e proposte di progetto.
• Valutare, prioritizzare e gestire il flusso di richieste IT in linea con il valore aziendale, gli obiettivi strategici, la capacità disponibile e le dipendenze.
• Definire l'ambito del progetto, gli obiettivi, le tempistiche, le risorse, i budget e la governance.
• Monitorare l'avanzamento del progetto, i costi, i rischi, i problemi, le dipendenze e i deliverable, implementando azioni correttive quando necessario.
• Fornire report di stato chiari agli stakeholder e garantire la consegna, l'adozione e l'allineamento delle soluzioni IT con le aspettative aziendali.

Cosa ci aspettiamo da te

• Laurea magistrale in Ingegneria, Informatica, Economia, Management o in un ambito correlato.
• 2-5 anni di esperienza nella gestione della domanda IT, gestione di progetti IT, analisi aziendale o consulenza tecnologica.
• Esperienza nella raccolta, valutazione critica e traduzione delle esigenze aziendali in requisiti, casi aziendali e iniziative IT concretizzabili.
• Capacità di valutare e prioritizzare la domanda in base al valore aziendale, all'allineamento strategico, alla fattibilità, ai costi, alla capacità, ai rischi e alle dipendenze.
• Conoscenza pratica dell'intero ciclo di consegna di progetti IT, inclusi ambito, pianificazione, budget, risorse, rischi, controllo delle modifiche e reporting.
• Conoscenza delle metodologie di consegna Agile, Waterfall o ibride e familiarità con i processi di governance del portafoglio e della domanda.
• Esperienza nel coordinare team IT trasversali e BU, garantendo l'allineamento su priorità, milestone e deliverable.
• Solide capacità di gestione degli stakeholder, comunicazione, negoziazione e presentazione, con abilità nell'interfacciarsi sia con team aziendali che tecnici.
• Familiarità con strumenti come Jira, Confluence, Microsoft Project o piattaforme equivalenti di gestione di progetti e portafogli.
• Mentalità analitica e orientata alla risoluzione dei problemi, approccio orientato al business e capacità di gestire più priorità in un ambiente complesso.
• Certificazioni come PMP, PRINCE2, Scrum, ITIL o equivalenti sono considerate un plus.
• La disponibilità a viaggiare e trasferirsi sarà considerata un plus.
• Forte motivazione ad abbracciare il modello di Employeneurship di TMC.

Cosa puoi aspettarti da noi

La posizione offre un contratto di lavoro a tempo indeterminato e il salario base lordo annuale (Gross Annual Salary – RAL) sarà non inferiore a €35.000, in linea con il Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro (CCNL) per il Commercio – Terziario, Distribuzione e Servizi.

TMC è impegnata a offrire un pacchetto retributivo competitivo. Al termine del processo di selezione, dopo aver valutato l’esperienza, le competenze e le qualifiche del candidato, l'azienda potrebbe proporre un salario annuo lordo finale superiore all’importo sopra indicato.

In linea con il nostro modello di business, il pacchetto retributivo finale include anche una componente di condivisione dei profitti di progetto, un budget individuale annuale per apprendimento e sviluppo pari a €4.000 netti e un contributo welfare annuale. Ulteriori dettagli saranno forniti durante il processo di selezione, in conformità con le politiche aziendali applicabili.

TMC è un'azienda internazionale di consulenza high-tech che mette a disposizione dei propri clienti competenze per supportarli nella realizzazione delle loro sfide tecnologiche. In quanto tale, TMC opera come un centro di esperti a disposizione dei suoi clienti, aiutandoli a diventare più competitivi in un mondo tecnologico sempre più globale e in rapida evoluzione. In TMC crediamo che le persone siano la forza motrice dell'innovazione tecnologica. È per questo che vogliamo creare le migliori condizioni possibili affinché i talenti tecnologici possano prosperare. Ti offriamo un ambiente di lavoro stimolante e stimolante in cui puoi essere il regista della tua carriera. Come Employeneur, farai parte della famiglia TMC. Oltre alla nostra straordinaria competenza tecnica, il divertimento e l'impegno sono parti significative della nostra cultura.