Responsable de la demande informatique et des projets

À propos de cette offre d'emploi

Dans ce rôle, vous agirez en tant que lien clé entre les parties prenantes de l’entreprise et les équipes IT, en traduisant les besoins métier en initiatives bien définies et en guidant les projets depuis la réception des demandes et leur priorisation jusqu’à la livraison. Si vous êtes passionné par la technologie, la gestion des parties prenantes et la transformation des besoins stratégiques en solutions IT réussies, voici une opportunité de faire un impact tangible dans un environnement innovant.

• Collecter, analyser et traduire les besoins métier en exigences IT claires et en propositions de projet.
• Évaluer, prioriser et gérer le flux des demandes IT en fonction de la valeur métier, des objectifs stratégiques, des capacités disponibles et des dépendances.
• Définir la portée des projets, les objectifs, les délais, les ressources, les budgets et la gouvernance.
• Surveiller l’avancement des projets, les coûts, les risques, les problèmes, les dépendances et les livrables, en mettant en œuvre des actions correctives si nécessaire.
• Fournir des rapports d’état clairs aux parties prenantes et assurer la réussite de la livraison, de l’adoption et de l’alignement des solutions IT avec les attentes métier.

Ce que nous attendons de vous

• Master en ingénierie, informatique, économie, gestion ou dans un domaine connexe.
• 2 à 5 ans d'expérience en gestion de la demande informatique, gestion de projet informatique, analyse d'affaires ou conseil en technologies.
• Expérience dans la collecte, la validation et la traduction des besoins métiers en exigences, business cases et initiatives informatiques concrètes.
• Capacité à évaluer et à prioriser les demandes en fonction de la valeur commerciale, de l'alignement stratégique, de la faisabilité, des coûts, de la capacité, des risques et des dépendances.
• Connaissance pratique de la gestion de projet informatique de bout en bout, y compris le cadrage, la planification, le budget, les ressources, les risques, le contrôle des changements et le reporting.
• Connaissances des méthodologies de livraison Agile, Waterfall ou hybrides et familiarité avec les processus de gouvernance de portefeuille et de demande.
• Expérience dans la coordination d'équipes informatiques interfonctionnelles et d'unités métier, en assurant l'alignement sur les priorités, jalons et livrables.
• Solides compétences en gestion des parties prenantes, communication, négociation et présentation, avec la capacité d’interagir avec des équipes à la fois métier et techniques.
• Familiarité avec des outils tels que Jira, Confluence, Microsoft Project ou des plateformes équivalentes de gestion de projet et de portefeuille.
• Esprit analytique et de résolution de problèmes, approche orientée business et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement complexe.
• Les certifications PMP, PRINCE2, Scrum, ITIL ou équivalentes sont considérées comme un atout.
• La volonté de voyager et de se relocaliser sera considérée comme un plus.
• Forte motivation à adopter le modèle d’Employeneurship de TMC.

Ce que vous pouvez attendre de nous

Le poste offre un contrat de travail permanent, et le salaire annuel brut de base (Gross Annual Salary – RAL) sera d'au moins 35 000 €, conformément à la Convention Collective Nationale du Commerce – Tertiaire, Distribution et Services.

TMC s'engage à offrir un package de rémunération compétitif. À la fin du processus de recrutement, après avoir évalué l'expérience, les compétences et les qualifications du candidat, l'entreprise peut proposer un salaire annuel brut final supérieur au montant indiqué ci-dessus.

Conformément à notre modèle d'entreprise, le package de rémunération final inclut également une part de bénéfices liée aux projets, un budget annuel individuel pour l'apprentissage et le développement de 4 000 € net, ainsi qu'une allocation annuelle de bien-être. Des détails supplémentaires seront fournis lors du processus de recrutement, conformément aux politiques applicables de l'entreprise.

TMC est une société internationale de conseil en haute technologie qui apporte son expertise à ses clients pour les soutenir dans la réalisation de leurs défis technologiques. Ainsi, TMC fonctionne comme un centre d'expertise à la disposition de ses clients et les aide à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en évolution rapide. Chez TMC, nous croyons que les personnes sont la force motrice derrière l'innovation technologique. C'est pourquoi nous voulons créer les meilleures conditions possibles pour permettre aux talents technologiques de s'épanouir. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et enrichissant dans lequel vous pouvez être le directeur de votre propre carrière. En tant qu'Employeneur, vous faites partie de notre famille TMC. Outre notre expertise technique exceptionnelle, le plaisir et l'engagement sont des éléments significatifs de notre culture.