Agent junior des ressources humaines
Vous souhaitez devenir notre nouveau Junior HR Officer ? Nous recherchons une personne capable de travailler de manière autonome, qui apprécie les ressources humaines, l'administration, la finance et les services généraux, et qui est orientée vers les personnes.
Nous sommes une société mondiale de conseil en haute technologie composée d'une équipe d'ingénieurs, de scientifiques et d'experts numériques issus du monde entier. Ensemble, nous formons une communauté fière et en pleine croissance. Nous offrons des services de conseil à des clients de premier plan dans le monde entier, dans des secteurs variés tels que
- Technologie et ingénierie
- Énergie et énergies renouvelables
- Sciences de la vie et pharmacie
- Numérique et informatique
A propos de ce poste
Sous la responsabilité du responsable d'équipe de gestion des ressources humaines et de bureau, vous êtes chargé des tâches liées aux ressources humaines, à la facturation, à l’administration, aux événements, ainsi qu’à la gestion des installations et des bureaux. Ressources humaines Vous êtes le premier point de contact pour nos employés dans le domaine des ressources humaines. Vous êtes responsable de l’administration et du suivi corrects de toutes les activités liées à l’arrivée, à la progression et au départ des employés. Cela inclut, par exemple, la rédaction des contrats de travail et l’enregistrement des congés. Financier Dans le domaine financier, vous assurez la mise en œuvre ponctuelle et correcte de la facturation, de la gestion des comptes clients et du traitement des salaires. De plus, le traitement des factures entrantes et le contrôle des déclarations sont également sous votre responsabilité. Tâches liées à la gestion des installations et des bureaux Responsable de garantir que l’environnement de bureau fonctionne efficacement en supervisant les opérations des installations, en maintenant un espace de travail organisé et en soutenant les besoins quotidiens du bureau.
Ce que nous attendons de vous
- Vous avez au moins un diplôme de bachelier, une expérience pertinente en RH ou administration est un plus (0-2 ans d'expérience).
- Bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais, le français est un grand plus.
- Vous êtes à l'aise avec le pack MS Office ;
- Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), capable de travailler de manière autonome et avez un très bon contact humain ;
- Proactif(ve), vous avez le sens des priorités et un grand sens de l'initiative ;
- Vous partagez nos valeurs et souhaitez jouer votre rôle au sein d'une entreprise en forte croissance.
Ce que vous pouvez attendre de nous
TMC est une entreprise internationale de conseil en haute technologie qui apporte son expertise à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs défis technologiques. Ainsi, TMC agit comme un centre d'expertise à la disposition de ses clients et les aide à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution. Chez TMC, nous croyons que les personnes sont la force motrice de l'innovation technologique. C'est pourquoi nous souhaitons créer les meilleures conditions possibles pour permettre aux talents technologiques de s'épanouir. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et enrichissant dans lequel vous pouvez être le réalisateur de votre propre carrière. En tant qu'Employeneur, vous faites partie de notre famille TMC. En plus de notre expertise technique remarquable, le plaisir et l'engagement sont des éléments essentiels de notre culture.
#LI-LV1
Nous sommes ravis que vous soyez intéressé par un emploi chez TMC ! Postulez maintenant de la manière qui vous convient le mieux et nous espérons pouvoir vous accueillir bientôt dans l'une de nos équipes.
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