Som ung yrkesverksam kan jag hjälpa till att etablera en fabrik i Mexiko.

Delvis tack vare sin roll som ordförande i den belgiska studentorganisationen Academics For Companies (AFC) hamnade Rémi på TMC. För AFC organiserade han evenemang och workshops för studenter, och TMC var en av organisationerna som höll dessa workshops. "Jag deltog i några av workshopsen och gillade verkligen vad jag såg. Under min jobbsökning fanns TMC fortfarande i bakhuvudet. När jag såg en ledig tjänst som jag fann intressant, tvekade jag inte och skickade mitt CV. Inom några veckor hörde jag att jag blivit utvald och skrev på mitt kontrakt. Jag blev också tillfrågad att delta i Young Potential Program. I det här programmet får nyutexaminerade och nykomlingar på arbetsmarknaden extra stöd och uppföljning inom företaget. Varje vecka hålls en workshop där vi lär oss om exempelvis offentligt talande och tidshantering. Att få chansen att delta i detta program och skriva på mitt kontrakt medan jag fortfarande behövde ta examen gav mig mycket självförtroende!"

Avgörande

Väl på TMC undersökte Rémi och hans chef vilka projekt han tyckte var intressanta och vilka som skulle passa honom bäst. Rémi blev kontaktad av flera projektchefer och diskuterade projekten och möjliga roller. Under dessa samtal diskuterades projektens innehåll, arbetstyp och eventuella ansvarsområden. Ett av dessa projekt var för IVC Group. IVC är Europas största producent av lyxiga vinylplattor, vinyl på rulle och mattplattor. Varje år producerar de omkring 180 miljoner m² golvbeklädnad. Vid det tillfället tilltalade inte den lediga positionen Rémi direkt, delvis för att han trodde att han skulle behöva vara i Mexiko på heltid. ’Min preferens var att spendera tid både hemma och utomlands. Att vara där hela tiden var – åtminstone för nu – för mycket. Några veckor senare bad min chef på TMC mig att prata med IVC. De letade efter någon som kunde leda uppstarten av en mexikansk fabrik för IVC. Han ansåg att denna roll skulle passa mig perfekt. Samtalet med IVC gjorde mig entusiastisk. Det som tilltalade mig var det stora ansvaret och arbetsbredden. Något jag alltid har tyckt varit väldigt viktigt. Under mina studier fokuserade jag aldrig på bara en sak. Jag gillar att veta och lära mig om olika aspekter inom en marknad, vilket också är en viktig del av min nuvarande roll. Jag tror att det är det som gör mig till en bra projektledare och varför denna roll på IVC passar mig så bra. Jag tycker om att arbeta med tekniska aspekter, men jag finner även budgetering och att få rätt personer att samarbeta mycket intressant. När det visade sig att jag skulle få resa fram och tillbaka visste jag att detta var mitt projekt.’

Uppmuntran

Att arbeta på detta projekt för IVC Group är Rémis allra första arbetslivserfarenhet. Med den viktiga rollen och det enorma ansvar som följer med den, ger TMC honom självförtroende. 'Jag gillar hur de uppmuntrar mig. De vill verkligen att jag ska utvecklas och växa. För att uppmuntra detta har jag ett månatligt möte där min chef på TMC och jag diskuterar mitt arbete. Vi pratar om ifall och hur TMC kan hjälpa mig, men också om kunden och eventuella svårigheter. Vi arbetar lösningsorienterat vilket gör att vi kan ge kunden bra service. Dessa möten är så värdefulla och jag lär mig mycket av dem.'

'TMC erbjuder också en årlig budget som jag fritt kan använda. Så länge det är relevant för projektet jag arbetar med eller för min personliga utveckling på jobbet. TMC fastställer ramarna, jag bestämmer hur jag tolkar dem. Det kan variera från kurser till böcker eller en mentor, och det är verkligen bra. Särskilt om man vill fortsätta utveckla sig själv. Det enda du behöver göra är att visa initiativ. Ett bra exempel är att jag lär mig spanska. I Mexiko pratar de bara spanska och jag vill att andra ska förstå vad jag säger. Detta är möjligt tack vare uppmuntran och budget från TMC.'

Baserat på förtroende

När slutet på dina studier närmar sig, måste du orientera dig. Ta reda på vad som finns där ute och upptäck arbetsmarknaden. Du måste tänka på vad du kan göra och vad du vill uppnå. Det var exakt vad Rémi gjorde och varför han valde TMC. 'Jag är glad att jag tog den här vägen. Faktumet att TMC och jag valde varandra – hur galet det än kan låta – ger mig olika möjligheter. Jag kan välja mellan olika projekt. Vad jag också gillar är att man inte behöver binda sig för en längre tid och att det finns många projekt att välja mellan. Det känns inte som att man jobbar för bara ett företag. Utöver det är den viktigaste anledningen till att jag valde TMC att de aldrig får mig att känna att jag inte klarar det. Tvärtom. Även om många av mina kollegor är äldre och min position kanske kräver mer erfarenhet än jag har, tror de fortfarande att jag kan leda det här projektet. Under förberedande möten diskuterade vi vad jag kan och vill göra. Allt handlar om min potential. Och från den här basen av tillit började vi bygga tillsammans.'